Travelport: Polska pierwszym rynkiem z programem lojalnościowym dla biur podróży

Biura podróży w całej Polsce, jako pierwsze na świecie, mają możliwość skorzystania z nowego, interaktywnego programu motywacyjnego pilotowanego przez Travelport, jednego z wiodących na świecie dostawców systemów globalnej dystrybucji i operatora obu platform GDS, Galileo i Worldspan.

travelport logoAgenci, po dokonaniu prostej rejestracji online w nowym programie Travelportpoints, gromadzą punkty za każdą rezerwację założoną w systemach Travelport GDS. Punkty te mogą być następnie wymieniane za pośrednictwem dedykowanej strony internetowej Travelportpoints na różnorodne nagrody. W programie mogą uczestniczyć wszystkie biura podróży, które współpracują z jedną z platform GDS firmy Travelport.

Program pilotażowy Travelportpoints odniósł w Polsce ogromny sukces, a liczba agentów, którzy już zarejestrowali swój udział, wciąż rośnie. Pracownicy biur podróży, z którymi się konsultowaliśmy, przyznali, że duża łatwość gromadzenia punktów na indywidualne konta, w ramach wykonywania codziennej pracy to dla nich ogromna korzyść. Myślę, że ten program został tak dobrze przyjęty także dlatego, że jest bardzo prosty, a ponadto wybór nagród jest ogromny: od iPodów zaczynając a na perfumach kończąc. Naprawdę każdy znajdzie coś dla siebie. Program ten jest zasadniczą częścią trwałego i zrównoważonego planu inwestycyjnego Travelport w Europie Wschodniej i jestem niezmiernie zadowolony, że agenci biur podróży w Polsce mogą skorzystać z niego jako pierwsi - powiedział Marcin Pilarski, szef regionu Europy Północno-Wschodniej Travelport GDS.

Aby ułatwić uczestnictwo w programie, agenci mogą śledzić na stronie internetowej Travelportpoints gromadzącą się liczbę punktów i na bieżąco sprawdzać, jakie nagrody są dostępne.

Po pomyślnym pilotażowym wdrożeniu Travelportpoints w Polsce Travelport planuje wprowadzenie swojego programu w najbliższych miesiącach w innych krajach europejskich.

06-01-2010 | Biura podróży, e-Turystyka, Marketing | Słowa kluczowe: , , , ,

Zostaw komentarz